Начальник отдела продаж по направлению автомасла и автохимия

МЫ КОМПАНИЯ ROSSKO, И МЫ ВЕДУЩИЙ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ДИСТРИБЬЮТОР АВТОЗАПЧАСТЕЙ В РОССИИ И КАЗАХСТАНЕ, ВХОДЯЩИЕ В ТРОЙКУ ЛИДЕРОВ ОТРАСЛИ:

нам 27 лет и нас можно найти более, чем в 100 городах России
мы динамично растем – за последние 5 лет наша численность увеличивается на 1 000 сотрудников ежегодно. Сейчас нас более 9 000 человек
гарантируем качество продукции - у нас прямые поставки от всемирно известных производителей автокомпонентов: LYNXauto, LIQUI MOLY, KYB, NGN, BARDAHL, Bosch, MANN FILTER, LAVR, DENSO и др. С 2003 г. состоим в союзе GROUPAUTO RUSSIA

наши клиенты всегда получают свои заказы вовремя. У нас отлично налажена логистика - действует несколько волн доставки в день напрямую со складов региона Юг

мы надежные, во время кризисов и пандемии никого не увольняли. Всегда выплачиваем зарплату без задержек и сокращений

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Качество и востребованность нашей продукции на рынке. В отличие от продуктов питания у нас нет просрочки

Выполнение всех норм ТК, официальное трудоустройство с первого дня работы

Гарантированную своевременную заработную плату (оклад) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI - у Вас есть возможность влиять на свой доход при выполнении плана продаж
Предоставляем корпоративные скидки на продукцию компании

ДМС после 1 года работы

Проводим обучение продажам и нашему ассортименту - тренинги и вебинары

Рабочее место: г. Краснодар, ул. Новороссийская, 240/1

Удобный график работы: понедельник - пятница, с 8:30 до 18:00

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

Оперативное управление выделенной командой менеджеров по маслам и автохимии
Обеспечение выполнения плановых показателей
Подбор, обучение и адаптация новых сотрудников
Организация замещения отсутствующих сотрудников, обеспечение бесперебойного процесса продаж
Планирование, управление циклом постановки и оценки ключевых задач, расчет мотивации сотрудников отдела
Проведение полевых аудитов (оценка стандартов работы компании, уровень покрытия рынка, дистрибуции приоритетных брендов). Формирование и развитие компетенций полевой команды менеджеров
Внедрение и контроль исполнения бизнес-процессов отдела продаж
Участие в изучении рынка
Увеличение активной клиентской базы на вверенной территории и развитие новых направлений
Участие в переговорах с ключевыми клиентами, личные продажи
Ведение отчетности
Контроль кредиторской и дебиторской задолженности

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТОВ:

Опыт работы начальником отдела продаж или директором филиала (В2В) не менее 1 года
Опыт продаж в сфере автомобильных запчастей, знание устройства автомобиля будет Вашим преимуществом
Лидерские качества и успешный опыт управления командой (от 30 человек, ТП, супервайзеры)
Навыки проведения интервью при найме на работу
Стратегическое мышление, развитые аналитические способности, ориентация на результат, умение обрабатывать и анализировать большое количество данных в короткие сроки
Опытный пользователь ПК - MS Office (Word, Excel, Power Point), Outlook, 1C